Tipos de comunicación dentro de la organización

Existen diferentes tipos de comunicación organizacional, los cuales son:

•  Comunicación interna: Es la comunicación entre las instancias que conforman la organización (departamentos, coordinaciones, etc.)

•  Comunicación externa: Es aquella que media entre la organización y el mundo exterior (clientes, anunciantes, etc.)

• Comunicación formal: es aquella que deja constancia escrita de lo dicho e involucra los recursos oficiales de la organización (memorandos, notificaciones oficiales, etc.)

• Comunicación informal: es aquella que se da oralmente, a través de llamadas o cualquier otro acto comunicativo efímero y personal entre los individuos que hacen vida en la organización, donde existen rumores de persona a persona sin atender niveles según los deseos de éstas de compartir y relacionarse.

• Comunicación ascendente y descendente: Esta clasificación tiene que ver con la jerarquía dentro de la organización. La ascendente y la descendente tienen lugar entre jefes y subordinados, subiendo cuando va de estos últimos a los primeros, y viceversa.

• Comunicación horizontal: es aquella que se da entre individuos del mismo nivel jerárquico, es decir, en la misma posición.